“駐”進(jìn)心里 “幫”出實(shí)效 張北：駐村幫扶再上新臺(tái)階

　　作為全省重點(diǎn)的幫扶縣，張北縣堅(jiān)持把抓黨建、促振興作為組織工作的重大政治責(zé)任，著力建立上下貫通、執(zhí)行有力的駐村幫扶責(zé)任體系，為實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村全面振興提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

　　選優(yōu)配強(qiáng)鄉(xiāng)村振興“先鋒隊(duì)”。張北縣嚴(yán)控駐村干部調(diào)換審核程序、比例，按照“不符合的換、不稱職的調(diào)”“控制調(diào)整范圍、平穩(wěn)有序銜接”等原則，對(duì)駐村干部進(jìn)行逐隊(duì)分析、逐人過篩，全縣642名駐村干部，因資格條件、工作調(diào)動(dòng)、身體條件等原因調(diào)整135名，隊(duì)伍結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。通過開展崗前必修課、定期提升課、實(shí)踐教學(xué)課等方式，用活“問診式”“訂單式”等送教上門個(gè)性化培訓(xùn)服務(wù)，用好包村干部、村干部等“活經(jīng)驗(yàn)”，發(fā)揮好新老隊(duì)員傳幫帶作用，全方位推動(dòng)駐村干部培訓(xùn)從“大水漫灌”到“精準(zhǔn)滴灌”的系統(tǒng)升級(jí)。2024年，縣鄉(xiāng)兩級(jí)累計(jì)對(duì)駐村干部開展培訓(xùn)120余次，涉及3200人次。注重后盾保障，縣財(cái)政累計(jì)投入60余萬(wàn)元，為駐村干部（縣級(jí)）辦理意外傷害保險(xiǎn)、安排健康體檢，在春節(jié)、中秋等重大節(jié)日為駐村干部發(fā)放慰問品，確保駐村干部住的舒心、住的暖心。定期召開座談會(huì)，及時(shí)了解駐村工作幫扶成效及存在困難，2024年累計(jì)解決駐村工作隊(duì)困難32個(gè)，累計(jì)提拔重用、晉升駐村干部20名。

　　構(gòu)建完善駐村幫扶責(zé)任體系。張北縣明確縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)聯(lián)村、督導(dǎo)指導(dǎo)責(zé)任，定期下發(fā)工作提示，要求縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每月至少到村指導(dǎo)駐村工作1次，每季度實(shí)現(xiàn)所包聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作隊(duì)全覆蓋走訪，及時(shí)了解工作隊(duì)“三清”掌握情況、幫扶成效、群眾滿意度及存在困難并進(jìn)行反饋處理。強(qiáng)化制度保障，先后制定下發(fā)了《關(guān)于駐村、下沉干部考勤管理辦法的工作提示》等指導(dǎo)性文件3個(gè)，形成縣委組織部抓牽頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓落實(shí)、派出單位抓跟蹤的齊抓共管格局。會(huì)同農(nóng)業(yè)農(nóng)村局成立聯(lián)合督查組，圍繞駐村干部在村在崗、政策掌握等情況進(jìn)行全覆蓋督查。2024年，累計(jì)開展督導(dǎo)指導(dǎo)7次，發(fā)現(xiàn)問題16個(gè)，約談駐村干部4次，責(zé)令作出檢查7人，凡是被查出問題的，一律取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。通過定期召開工作研討會(huì)、座談會(huì)，下村檢查等方式及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、調(diào)整狀態(tài)。充分發(fā)揮派出單位后盾作用，單位主要領(lǐng)導(dǎo)深入駐村干部所在村調(diào)研指導(dǎo)400余次，通過座談交流，聽取民意，幫助制定發(fā)展規(guī)劃，切實(shí)解決各類駐村問題28個(gè)。

　　全面提升駐村幫扶成效。張北縣按照因地制宜、因村施策原則，通過補(bǔ)強(qiáng)產(chǎn)業(yè)弱項(xiàng)、豐富文化生活、幫辦民生實(shí)事等方式，全面發(fā)揮駐村工作隊(duì)作用，駐村工作成效實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、精神文明、群眾滿意度三個(gè)方面的提升。結(jié)合各隊(duì)工作潛能、派出單位優(yōu)勢(shì)，大力實(shí)施惠民項(xiàng)目，省市縣三級(jí)駐村干部累計(jì)引進(jìn)項(xiàng)目78個(gè)，直接投入資金969萬(wàn)余元，199個(gè)脫貧村村集體經(jīng)濟(jì)收入超過20萬(wàn)元的達(dá)到184個(gè)，占比92.5%，實(shí)現(xiàn)了駐村幫扶由“輸血”向“造血”的轉(zhuǎn)變。各駐村工作隊(duì)結(jié)合開展農(nóng)村陳規(guī)陋習(xí)整治活動(dòng)，常態(tài)化開展“好婆婆”“好媳婦”等評(píng)選活動(dòng)，開展送電影、送戲曲下鄉(xiāng)等活動(dòng)2000余場(chǎng)次，組建農(nóng)民秧歌隊(duì)開展文藝宣講惠民演出300余場(chǎng)次，豐富群眾精神文明生活。例如石家莊郵電技術(shù)學(xué)院駐兩面井鄉(xiāng)玉狗梁村工作隊(duì)帶領(lǐng)村民蹚出一條“瑜伽興村”“品牌富村”鄉(xiāng)村振興之路。常態(tài)化開展“大調(diào)研、大走訪”活動(dòng)，用活“矛盾不上交、小事不出門、化解在基層”工作法，通過與相關(guān)部門協(xié)調(diào)、開展跑辦代辦服務(wù)、入戶慰問等措施，為民辦實(shí)事6653件，解決村容村貌整治等群眾急難愁盼問題287個(gè)，安裝路燈360盞，化解矛盾糾紛46件，基層治理效能持續(xù)提升，群眾滿意度不斷提高。（記者 張琪 通訊員 宋海鑫）