新聞分析丨三獲“全國最佳”，石家莊人才吸引力從何而來

　　12月14日，“2024中國年度最佳引才城市”榜單揭曉，石家莊上榜。這是石家莊連續(xù)第三年獲此殊榮。

　　“2024中國年度最佳引才城市”評選，由北京大學社會調查研究中心、北京大學國家發(fā)展研究院、智聯招聘等多家專業(yè)機構組織評審，既有從人才吸引力、人才保留率、人才發(fā)展活力等維度進行的大數據分析，又綜合考量城市引才政策、成果等因素。

　　連續(xù)三年上榜，石家莊人才吸引力從何而來？

　　近年來，石家莊錨定人才強市戰(zhàn)略目標，持續(xù)深化人才發(fā)展體制機制改革，全方位培養(yǎng)引進用好人才，全力打造人才聚集之地、輩出之地、向往之地。目前，全市人才綠卡持卡人數超11萬人。通過人才引領驅動，去年該市獲省科學技術獎101項，占全省39.9%，為高質量發(fā)展提供人才智力支撐。

　　人才“近悅遠來”的背后，是人才政策體系的不斷升級。探索人才改革新機制，石家莊創(chuàng)新推出15條人才新政，拿出3000個事業(yè)編制專項用于人才引進；首次設立規(guī)模20億元的科技成果轉化天使投資引導基金，分期設立100億元的人才創(chuàng)業(yè)投資基金；“石家莊人才貸”貸款額度由最高5000萬元提高到1億元，讓人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)無后顧之憂。

　　如何讓人才有用武之地？石家莊的做法是搭建好干事創(chuàng)業(yè)的平臺。當前，石家莊正全力打造5個以上千億級產業(yè)集群，著力推動人才鏈與創(chuàng)新鏈、產業(yè)鏈、資金鏈深度融合，認定科技領軍人才70名，支持科研經費1.4億元。破解人才創(chuàng)業(yè)“資金難”，支持高層次人才創(chuàng)業(yè)啟動資金項目10個，撥付資金1000萬元。堅持面向經濟主戰(zhàn)場，擇優(yōu)選派2批次115名優(yōu)秀青年專業(yè)人才支持開發(fā)區(qū)建設。

　　為吸引更多高層次人才，石家莊還搭建多個高水平平臺。鼓勵在京津等地設立從事研發(fā)的人才飛地、離岸研發(fā)中心，目前已認定“人才飛地”14家。持續(xù)深化與清華大學、北京大學以及16所駐冀高校全面合作，河北清華發(fā)展研究院正式落戶石家莊。持續(xù)擦亮高層次人才交流洽談會金字招牌，連續(xù)舉辦三屆“海石杯”高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。

　　用服務暖人，石家莊拿出真金白銀，深度涵養(yǎng)“近悅遠來”的人才生態(tài)。實施人才安居工程，建成投用人才住房16000余套，累計為B卡人才發(fā)放購租房補貼10.88億元。持續(xù)升級人才一體化綜合管理服務平臺和電子人才綠卡功能，累計為人才提供公交服務270萬人次、地鐵服務512萬人次。

　　“我們將以更大的力度、更實的舉措把‘最佳引才城市’這塊金字招牌擦亮，以人才驅動創(chuàng)新引領高質量發(fā)展，努力打造‘近悅遠來’、群賢畢至的生動局面。”石家莊市委組織部有關負責同志表示。（河北日報記者 周潔）