張家口新聞網(wǎng)訊:為進(jìn)一步控制企業(yè)成本費(fèi)用, 查找管理漏洞, 改善財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo), 提高人才隊(duì)伍素質(zhì)以及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,近日,張家口市政水務(wù)公司召開了 “管理提升年”活動(dòng)動(dòng)員部署大會(huì)。
會(huì)議指出,開展“管理提升年”活動(dòng),是應(yīng)對(duì)復(fù)雜市場(chǎng)環(huán)境的必然選擇, 是提升降本增效,拓展業(yè)務(wù),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的現(xiàn)實(shí)需要,是深化管控,防化風(fēng)險(xiǎn),堵塞漏洞,確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值的迫切需要,是著力提高服務(wù)民生水平的緊迫需要。 要強(qiáng)化廉政,履職盡責(zé),以“管理提升年”活動(dòng)促進(jìn)剛性執(zhí)行力。通過管理提升, 建立高水平、規(guī)范化、統(tǒng)一化的管理制度和約束機(jī)制,減少因工作疏忽等原因造成的損失和失誤,建立健全約束干部的廉政風(fēng)險(xiǎn)制度、權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督體系, 強(qiáng)化流程監(jiān)督、風(fēng)險(xiǎn)管控體系,提高干部廉政意識(shí),有效降低廉政風(fēng)險(xiǎn), 建設(shè)一支清正廉潔、 紀(jì)律嚴(yán)明的職工隊(duì)伍。此外,要對(duì)標(biāo)任務(wù),精準(zhǔn)落實(shí),確保“管理提升年”活動(dòng)取得實(shí)效。
?。▽O琳 楊靜)
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